Ez a jelenség hívta életre 2024. január 26-án pénteken azt az eseményt, melyen az adatmenedzsment és ESG területén jártas önkéntes szakértők osztották meg tudásukat a jelenlévő érdeklődőkkel Nyíregyházán a Linkedin Local Nyíregyháza idei első eseményén.
A 4. ipari forradalom és technológiai robbanás korába lépve az ADAT lett az új olaj. A vállalati döntéseket szektortól függetlenül adatokra alapozva szükséges meghozni és már magától értetődő, hogy az adat védendő érték. Míg azonban korábban az adatok megőrzése volt az elsődleges prioritás, ma már az elemzések korát éljük. Az adat önmagában még nem információ.
Ahhoz, hogy az adat "beszédes" legyen, valamely szükséglet mentén meg kell tölteni jelentéstartalommal. A hasznos információ tehát értelmezett adat. Az adatok hatékony és biztonságos rögzítése, rendszerezése, vizualizálása, elemzése, megértése ma az üzleti sikeresség egyik kulcstényezője – elsősorban ez az igény hívta a helyszínre az érdeklődő résztvevőket IT szektorból és azon kívülről egyaránt.
A Labor Caféban megrendezett klubszerű eseményen Karacs Balázs, az Inter-Mikrum Zrt. vezető munkatársa a tudásgráfok titkaiba avatta be a hallgatóságot, közérthetően, szakzsargontól mentesen. A digitalizáció elhozta a mesterséges intelligenciát, mert rengeteg adatot termelt. A gépi tanulás (MI) pedig nemcsak felhasználja ezt az adatot, hanem termeli is azt. Hogyan tudunk mi emberek mindezzel lépést tartani? A tudásgráfok többek között az információhozzáférést, azok kontextusban való értelmezését könnyítik meg számunkra. Kevesen tudják, hogy a közismert platformok, mint a Facebook, Amazon, Uber, vagy AirBnB is saját tudásgráfjukon alapulnak.
Karacs Balázs vezető fejlesztő és Tamás Szilárd IT tanácsadó
A felhőalapú rendszerekről, a DevOps és agilis fejlesztési módszerről már Nagy Dániel vállalkozó, a MOL Group fejlesztő mérnöke beszélt. Szavaiból az a kép rajzolódott ki, hogy az informatikai szakma is átalakulóban van: az informatikusnak ma már nem elég a szoftvert fejlesztenie, hanem az üzletet is értenie kell, és folyamatos párbeszédet kell folytatnia a business szereplőivel. 
Az ESG rövidítést egyre többször halljuk, de még nem igazán értjük, mit is jelent a gyakorlatban, pedig néhány éven belül minden vállalkozást érinteni fog, és ehhez is adatokra lesz szükség. Leegyszerűsítve az ESG (Environment, Social, Governance) egy új európai minősítési rendszer, mely törvény előírta módon, pontozással fogja mérni, hogy egy vállalkozás környezeti (E) társadalmi (S) és vállalatirányítási (G) szempontból mennyire terheli a környezetét.
A pontszámnak a jövőben hatása lesz arra, hogy egy vállalkozás ESG szempontból milyen minőségi kategóriába esik, és például kaphat-e majd banki hitelt, lehet-e beszállítója más cégeknek, vásárolnak-e vagy éppen elfordulnak tőle a vevői stb. Mindezekről a londoni székhelyű, nemzetközi Circularity First menedzsere, a Petneházáról Debrecenbe, majd Londonba költözött Majosházi László számolt be. Mint mondta, talán most még nehéz elképzelni, hogyan fog ez működni a gyakorlatban, de a 60-as években ugyanilyen lehetetlen elképzelésnek tűnt, hogy minden üzletben legyen pénztárgép. A Majosházi által képviselt vállalat élen jár az IT-szektorban képződött elektronikai hulladék újrahasznosításában és a zöld-IT szemlélet terjesztésében. 
Majosházi László beszerzési vezető
A közérthető prezentációkat interaktív beszélgetés követte, melyet Tamás Szilárd, jelenleg dokumentum-menedzsment és meta-adatokat feldolgozó rendszerekkel foglalkozó IT-tanácsadó moderált.
Az IT-szektoron kívülről érkező résztvevők nézőpontjai által is gazdagított, rendkívül élénk diskurzus érintette az eredeti témákon kívül a vállalkozás-menedzsment, üzleti intelligencia, szervezeti kultúra, automatizáció, karrierépítés területeit is.
Csatlakozz hozzánk te is és látogass el a soron következő eseményünkre és kövess minket.
